¿Cuáles son los motivos de unos y otros para esta elección?
La Universidad Española debe adaptar sus actuales sistemas a otras universidades. Para ello el sistema de 240 créditos ECTS le facilita dicha adaptación ya que la mayoría de sus titulaciones (licenciaturas) ya eran de 4 años. ESEC y el Grupo ESC Toulouse se habían adelantado, de algún modo, al Proceso de Bolonia. Desde el inicio, su programa de Bachelor (Grado) está estructurado en 3 años con un total de 60 créditos ECTS cada curso lo que da un total de 180 créditos ECTS. Este sistema es el adoptado por la mayoría de los países europeos. Además, desde el punto de vista metodológico la pedagogía de una Business School como ESEC ha sido siempre muy práctica, de trabajo en equipo, participación activa del alumno y ha considerado las necesidades de las empresas a través de las prácticas obligatorias lo que encaja perfectamente con el nuevo modelo dictado por Bolonia. Así pues, el trabajo de adaptación actual se centra en la actualización de los Syllabi (Programas) a fin de ajustarlos completamente al nuevo sistema.Conclusión
En conclusión, la Reforma de Bolonia adapta los estudios a las necesidades laborales actuales fomentando la calidad, el trabajo personal y las competencias personales del alumno.ESEC en su claro objetivo de la formación a través de la excelencia se ha sumado a dicho proyecto internacional. Desde hace varios años, los alumnos de Bachelor tienen programadas clases de Desarrollo Personal y de Proyecto Profesional, así como un seguimiento personalizado a través de un Assessment que les permite conocer en profundidad sus habilidades particulares y poder fomentarlas, así como ser consciente de sus debilidades y poder trabajar en ellas, lo que permite al alumno su potenciación profesional y personal.
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